news for PF account holders: कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (ईपीएफओ) ने डिपॉजिट लिंक इंश्योरेंस स्कीम (EDLI) के नियमों में महत्वपूर्ण बदलाव किए हैं, जिससे अब अधिक कर्मचारियों और उनके परिवारों को इस योजना का लाभ मिल सकेगा। इन संशोधनों से नौकरीपेशा लोगों को बड़ी राहत मिलने की उम्मीद है। आइए जानते हैं इन नए नियमों के बारे में विस्तार से।
EDLI योजना में क्या बदलाव किए गए हैं?
कर्मचारी भविष्य निधि संगठन ने डिपॉजिट लिंक इंश्योरेंस स्कीम के नियमों में कई महत्वपूर्ण बदलाव किए हैं। सेंट्रल बोर्ड ऑफ ट्रस्टीज (CBT) की हाल ही में हुई बैठक में इन नियमों को संशोधित करने का निर्णय लिया गया। पहले इस योजना का लाभ सीमित था, लेकिन अब इसका दायरा बढ़ा दिया गया है। ईपीएफओ का उद्देश्य है कि अधिकतम पात्र लोगों और उनके परिवारों तक इस योजना का लाभ पहुंचे।
कम सेवाकाल वाले कर्मचारियों के लिए नए प्रावधान
नए नियमों के अनुसार, अब कम सेवाकाल वाले कर्मचारियों के लिए भी बीमा सुरक्षा का प्रावधान किया गया है। अगर किसी कर्मचारी की मृत्यु सेवा पूरी करने से पहले होती है, तो उसके परिवार को 50,000 रुपये का जीवन बीमा लाभ दिया जाएगा। इस नियम से देशभर में हर साल लगभग 5,000 परिवारों को फायदा होने की संभावना है। यह नियम एक बड़ी राहत लेकर आया है, खासकर उन परिवारों के लिए जिन्होंने अपने कमाने वाले सदस्य को जल्दी खो दिया है।
अंतिम योगदान के बाद मृत्यु पर मिलेगा लाभ
पहले के नियमों के अनुसार, अगर ईपीएफ में लंबे समय तक योगदान देने के बावजूद, अगर कर्मचारी की मृत्यु हो जाती थी, तो उसे EDLI का लाभ नहीं मिलता था। लेकिन अब नए नियमों के तहत, ईपीएफ में अंतिम योगदान से 6 महीने के अंदर अगर कर्मचारी की मृत्यु होती है, तो उसके परिवार को इस योजना का लाभ मिलेगा। इसके लिए एक शर्त यह है कि कर्मचारी का नाम नियोक्ता की सूची में होना चाहिए। ईपीएफओ का अनुमान है कि इस नियम से हर साल लगभग 15,000 परिवारों को लाभ मिल सकेगा।
नौकरी बदलने पर सेवा की निरंतरता
तीसरा महत्वपूर्ण बदलाव नौकरी बदलने के दौरान सेवा की निरंतरता से संबंधित है। नए नियमों के अनुसार, एक नौकरी छोड़कर दूसरी नौकरी शुरू करने के बीच अगर दो महीने तक का अंतर आता है, तो भी सेवा को नियमित माना जाएगा। पहले, अगर नौकरी के दौरान एक-दो दिन का भी अंतर हो जाता था, तो कर्मचारी EDLI के लाभ से वंचित हो जाता था। यह नया नियम कर्मचारियों को 2.5 लाख रुपये से लेकर 7 लाख रुपये तक का अतिरिक्त लाभ दिला सकता है।
EDLI योजना के लिए पात्रता
डिपॉजिट लिंक इंश्योरेंस स्कीम का लाभ तभी मिलता है जब ईपीएफ सदस्य का मूल वेतन 15,000 रुपये होता है। इस योजना के तहत अधिकतम लाभ 7 लाख रुपये है। नियोक्ता को EDLI योजना का विकल्प चुनने के लिए तभी पात्र माना जाता है जब उसके संगठन में 20 से अधिक कर्मचारी हों। इसके बाद नियमानुसार कर्मचारियों को इस योजना का लाभ प्रदान किया जाता है।
ईपीएफ ब्याज दरों पर भी लिया गया निर्णय
सेंट्रल बोर्ड ऑफ ट्रस्टीज ने EDLI नियमों में बदलाव के साथ-साथ वित्त वर्ष 2025 के लिए ईपीएफ ब्याज दरों को भी पहले की तरह स्थिर रखने का निर्णय लिया है। इससे देशभर में ईपीएफओ के करोड़ों सदस्यों को उनके भविष्य निधि खातों पर निरंतर लाभ मिलता रहेगा।
ईपीएफओ द्वारा EDLI योजना के नियमों में किए गए ये संशोधन नौकरीपेशा लोगों के लिए बहुत फायदेमंद साबित होंगे। इन बदलावों से देशभर में ईपीएफओ के लगभग 7 करोड़ खाताधारकों को प्रत्यक्ष या अप्रत्यक्ष रूप से लाभ मिलेगा। विशेष रूप से कम सेवाकाल, नौकरी बदलने के दौरान अंतराल और अंतिम योगदान के बाद मृत्यु के मामलों में अब अधिक परिवारों को सहायता मिल सकेगी।
इन नियमों के संशोधन से EDLI योजना अब अधिक समावेशी और कर्मचारी-हितैषी बन गई है। इससे संगठित क्षेत्र में काम करने वाले कर्मचारियों और उनके परिवारों को आर्थिक सुरक्षा का एक मजबूत आधार मिलेगा, जो मुश्किल समय में उनके लिए बहुत मददगार साबित होगा।
अस्वीकरण: यह जानकारी मौजूदा नियमों पर आधारित है और समय-समय पर बदल सकती है। सटीक और अद्यतन जानकारी के लिए कृपया ईपीएफओ की आधिकारिक वेबसाइट या कार्यालय से संपर्क करें।
